为加强毕业生就业指导工作，扎实推进学院2025届毕业生高质量充分就业，4月18日下午，学院在Q612召开2025届毕业生就业工作调度会。学院党委书记刘继勇、学院院长代威力、副院长涂新满出席会议，各系部主任、毕业班班主任、毕业班辅导员参加会议。本次会议由学院党委副书记兼副院长黄益萍主持。

会议传达学习了全国高校毕业生等青年就业创业工作视频会议和《中共中央办公厅 国务院办公厅关于加快构建普通高等学校毕业生高质量就业服务体系的意见》精神。毕业班辅导员就所带学生分专业和班级情况进行了详细汇报，对就业困难学生做出全面介绍。同时，往届毕业班班主任董永全、刘行刚结合自身就业工作经历与各系部主任、现任毕业班班主任就如何做好就业工作进行了充分交流。

代威力指出，要坚持“三全”育人工作思路，实行全员、全过程、全方位推进就业工作；要依托校友企业及发挥专业和系部力量，充分挖掘岗位资源；要做好毕业生思想引导，重点关注就业心态不积极学生，分类建立台账针对性开展工作。

最后，刘继勇代表学院党委就持续做好2025届毕业生就业工作提出四点意见和要求。一是压实责任，‌建立动态管理与全员联动机制。要‌精准摸排就业动态，建立“学院统筹—学工协调—系部主抓—班级落实”的就业工作机制，强化‌就业安全与服务保障。二是深挖资源，‌深化校企合作与岗位拓展。要“精准发力”举办专场招聘会，‌强化校企资源整合，‌挖掘校友与行业资源，推动“实习+就业”一体化基地建设。三是靶向提升，锻造学生就业核心竞争力。要通过补齐学生“实践短板”、补充行业前沿技能、优化升学与职业指导，帮助毕业生制定个性化求职策略。四是转变观念，引导毕业生主动适配市场需求。要教育毕业生转变就业观念，结合行业需求定位岗位，树立“先就业后择业”就业观及“到国家需要的地方建功立业”的鲜明导向。

                                                   （撰稿、摄影：温丽萍，一审/校：陈少波，二审/校：涂新满，终审/校：刘继勇）‌